Iターン転職は40代・50代でも可能？成功のコツを解説

転職ブロガーのおぜにです。

 

コロナの影響による不況によって転職を考えている方も多いでしょう。都市部で働いている方の中にはIターン転職をしようと考える方もいる思います。しかし、コロナ禍により、有効求人数は減り、転職もハードルは以前より上がっているのが現実です。20代、30代に比べ転職が不利な40代、50代の方は転職できるのか?と疑問に思う方もいることでしょう。

 

この記事では、

• 40代、50代の自分でもIターン転職はできるの?
• 具体的なやり方は?求人を探すのに便利なサイトは?

 

こういった疑問を持っている方に有益な情報を記載しています。

 

Iターン転職について

まずはじめに、そもそもIターン転職とはなにか、の説明をしていこうと思います。

 

言葉や意味はなんとなく知っているけど、詳しくはわからないという人もいると思います。なので、Iターン転職についての知識を深め、失敗や後悔のないようにしましょう。

 

Iターン転職とは

Iターン転職とは、都心部で生まれ育った人が就職や転職を機に地方に移り定住することを言います。

 

都心部と地方の違いはさまざまですが、Iターンによってライフスタイルがガラッと変わります。Iターン転職をするにあたり、都心部と地方の違いをしっかり押さえておくことが重要です。

 

Iターン転職で後悔しないための注意点

Iターン転職をするうえで、注意しなければいけない点が多々あります。それは、「求人数が都心部に比べ少ない」ということです。

 

地方は、都心部に比べ有効求人数が少ない傾向にあります。さらにそこから、自分の希望を満たす条件を絞り込むとなると求人を見つけること自体が難しくなります。なので、Iターン転職をする際は、事前に求人を確認しておくことが大切です。

 

Iターン転職のメリット・デメリット

Iターン転職とはどういうものなのか、ということはわかっていただけたかと思います。

 

では次にIターン転職のメリット・デメリットの説明をしていきたいと思います。このメリット・デメリットをふまえて、今後Iターン転職をするべきかどうか考えてみてください。

 

Iターン転職のメリット

Iターン転職のメリットとしては

• 居住費用が安い
• 都心部と比較すると電車での人口密度が少ない。

 

等があげられます。都心部に比べ、地方の居住費用は格段に安くなっています。なので、都心部よりゆとりある生活ができるといえるでしょう。

 

地方では、電車通勤より車での通勤が主なため、必然的に朝の通勤時の電車は都心部より人が少ないです。なので、都心部での毎朝の通勤ラッシュ時より、大幅にストレスが軽減されるでしょう。

 

Iターン転職のデメリット

次にIターン転職のデメリットですが、

• 同じ業種でも年収が下がる。
• お店が少ない、交通の便が悪いため不便に感じる。

 

等があげられます。

 

都心部に比べ、地方の平均賃金は低く設定されているため、同じ業種に転職できたとしても収入が減少してしますケースがほとんどです。Iターン転職の際には、求人の時点で賃金の確認をしておくことが重要です。

 

地方ではコンビニや飲食店の数が都心部より少なく、交通の面においても電車の本数が都心部より大幅にすくないと不便な面が多々あります。それを理解したうえでIターンをしないと、失敗や後悔の原因になるので、自分のIターン先の土地についてよく調べておきしょう。

 

40代/50代がIターン転職を成功させる方法

ここまで、Iターン転職について詳しく説明してきました。

 

ではここからは、実際に40代や50代の方がIターン転職を成功させる方法について説明していきます。

 

自分のスキルや経験を見直す

この記事の冒頭でも話したとおり、20代や30代よりも転職が難しくなっています。

 

ですが、今までの経験や身に着けたスキルにおいては若い世代より何倍も優れているといえます。ですので、自分の経験やスキルを見直し自分を生かせる分野はなにか、自分に合った仕事は何かを見つけることが成功の秘訣です。

 

求人情報をしっかり調べる

自分に合った仕事は何かを見つけても、肝心の働き口が見つからなければ元も子もありません。

 

この次の項でも記しますが、よいサイトやサービスを利用し地方の求人にアンテナをはっておきましょう。そうすれば、自分の希望を満たした求人も必ずあるはずです。

 

求人は毎日増えていくため見つからない場合も諦めず、チェックしましょう。

 

40代/50代のIターン転職での良い求人の探し方

地方での転職では、ハローワークを利用しがちですが、後悔しない地方転職をするために私が最もおすすめする方法は、転職エージェントを利用することです。

最も大きな理由は、ハローワークでは見ることのできない優良の非公開求人に応募できるからです。転職エージェントはハローワークと違い採用にお金をかけられるような経営に余裕のある企業歯科求人を掲載できないので必然的に有料企業が多く集まるわけです。（ハローワークは求人掲載無料なのでブラック企業が求人掲載をしがちなのです）

 

さらに、転職エージェントに登録すると、完全無料で転職活動全般のサポートを受けられます。

 

具体的には、

• 面接の質問内容を事前に知れる
• 面接で話す予定の回答内容を添削してもらえる
• 模擬面接（電話も可能）をしてもらえる
• 応募書類（履歴書、職務経歴書）の添削、面接日程の調整をしてもらえる
• 面接後のリアルなフィードバックを教えてもらえる
• 内定後の給与交渉を代行してもらえる

 

というメリットが完全無料で受けられます。転職活動に不安がある人は登録した方が絶対にお得です。

 

マイナビエージェント

マイナビエージェントは、最も質の高いエージェントサービスを受けられます。

 

私は、転職エージェントを十数社ほど利用してきましたが、マイナビエージェントが最も、転職成功のために利用者の要望を汲み取りサポートもしっかりしていました。

 

さらに、大手転職エージェントなので求人数もトップクラスです。総合的に見てナンバーワンの転職エージェントです。必ず登録してください。

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リクルートエージェント

リクルートエージェントをおすすめする理由は、求人掲載数が最も多いことです。

 

求人掲載数が多いので、募集していることを知らないことによる機会損失がなくなります。優良企業への応募ができないというのは、人生にとってとてつもなくもったいないこと。リクルートエージェントなら求人掲載数が最も多いので、それを避けられる可能性が最も高いのです。

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